Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38d Anpassungslehrgang
Vorteile für den öffentlichen Dienst Vergleichen und sparen: Baufinanzierung - Berufsunfähigkeitsabsicherung - Kapitalanlagen - Krankenzusatzversicherung - Private Krankenversicherung - zuerst vergleichen, dann unterschreiben - Online-Vergleich Gesetzliche Krankenkassen - Zahnzusatzversicherung - Brutto/Netto: >>>hier können Sie es ausrechnen lassen PDF-SERVICE: zehn eBooks zu den wichtigsten Themen für Beamte und dem Öffentlichen Dienst
Für nur 15 Euro im Jahr können Sie mehr als zehn Taschenbücher als eBook herunterladen: Beamtenrecht, Besoldung, Beamtenversorgung, Beihilfe) sowie Nebentätigkeitsrecht, Tarifrecht, Frauen im öffentlichen Dienst. Sie können die eBooks herunterladen, ausdrucken und lesen >>>mehr Informationen
|
|
PDF-SERVICE für 15 Euro Für nur 15,00 Euro bei einer Laufzeit von 12 Monaten bleiben Sie zu den wichtigsten Fragen zum Öffentlichen Dienst auf dem Laufenden: Sie finden im Portal OnlineService 10 Bücher und eBooks zum herunterladen, lesen und ausdrucken. Mehr Infos |
 |
Exklusivangebot zum Komplettpreis von nur 22,50 Euro (inkl. Versand und MwSt.) Der INFO-SERVICE Öffentliche Dienst/Beamte informiert seit mehr als 25 Jahren die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes zu den wichtigsten Themen rund um Einkommen und Arbeitsbedingungen. Insgesamt sind auf dem USB-Stick (32 GB) alle 8 Bücher (3 OnlineBücher & 5 eBooks aufgespielt (Wissenswertes für Beamtinnen und Beamte, Beamtenversorgungsrecht, Beihilferecht sowie die eBooks zum Nebentätigkeitsrecht, Tarifrecht, Berufseinstieg im öffentlichen Dienst, Rund ums Geld im öffentlichen Sektor und Frauen im öffentlichen Dienst). >>>Hier geht es zum Bestellformular |
Zur Übersicht der Laufbahnverordnung des Landes Niedersachsen
§ 38d Anpassungslehrgang
(1) Im Anpassungslehrgang sollen die im Vergleich zwischen vorhandener und geforderter Ausbildung fehlenden Qualifikationsmerkmale erworben werden. Er besteht aus einer berufspraktischen Tätigkeit in den Laufbahnaufgaben unter Anleitung und Verantwortung eines qualifizierten Berufsangehörigen. Zusätzlich hat eine theoretische Unterweisung zu erfolgen. Bei Laufbahnen mit Vorbereitungsdienst oder Laufbahnen nach § 25 Abs.4 NBG soll der Anpassungslehrgang zwei Jahre nicht überschreiten; er darf höchstens drei Jahre und in Laufbahnen mit Vorbereitungsdienst nicht länger als dieser dauern.
(2) Die Rechte und Pflichten des Bewerbers während des Anpassungslehrgangs werden durch Vertrag festgelegt.
- Niedersächsische Laufbahnverordnung - Übersicht -
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: Anhang zu § 28
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: Anhang zu § 36
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .1 Geltungsbereich
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .2 Ordnung und Einrichtung von Laufbahnen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .3 Einstellung, Auslese
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .4 Erwerb der Befähigung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .5 Laufbahnwechsel
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .6 Laufbahnwechsel von Polizeivollzugsbeamten
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .7 Probezeit
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .8 Doppelbeamtenverhältnis
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .9 Dienstbezeichnungen vor der Anstellung und bei vorübergehender Verwendung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 10 Anstellung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 11 Verleihung von Beförderungsämtern
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 12 Dienstzeiten für die Verleihung von Beförderungsämtern und für den Aufstieg sowie Erprobungszeiten
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 13 Schwerbehinderte
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 14 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 15 Verlängerung des Vorbereitungsdienstes und der Einführungszeit
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 16 Ausbildungs- und Prüfungsordnungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 17 Laufbahnprüfungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 18 Dauer der Probezeit, Altersgrenze
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 19
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 20
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 21 Voraussetzungen für die Einstellung in den Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 22 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 23 Voraussetzungen für die Einstellung in den Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 24 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 25
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 26 Voraussetzungen für die Einstellung in den Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 27 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 28 Hochschulprüfung als Laufbahnprüfung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 29
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 29a
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 30 Voraussetzungen für die Einstellung in den Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 31 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32 Gemeinsame Vorschriften
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32a Aufstieg in den mittleren Dienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32b Aufstieg in den mittleren Dienst für besondere Verwendungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32c Aufstieg in den gehobenen Dienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32d Aufstieg in den gehobenen Dienst für besondere Verwendungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32e Aufstieg in den höheren Dienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32f Kommission für den Aufstieg in den höheren Dienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32g Aufgaben der Aufstiegskommission
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32h Aufstieg in den höheren Dienst für besondere Verwendungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 33 Laufbahn des mittleren Gestütsdienstes
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 34 Laufbahn des gehobenen Polizeiberufsfachschuldienstes
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 35 Laufbahnen des feuerwehrtechnischen Dienstes
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 36 Allgemeines
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 37 Abweichungen von den Vorschriften über den Vorbereitungsdienst und die Laufbahnprüfung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38 Besondere Vorschriften für die Probezeit
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38a Anerkennung des Diploms
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38b Ausgleichsmaßnahmen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38c Eignungsprüfung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38d Anpassungslehrgang
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38e Bescheid
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38f Berufsbezeichnung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 39 Andere Bewerber
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 40 Dienstliche Beurteilung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 41 Fortbildung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 42 Ausnahmen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 43 Zuständigkeit für den Präsidenten des Landtages und den Präsidenten des Landesrechnungshofs
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 44 Zuständigkeit für mittelbare Landesbeamte
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 45 Versetzung von Beamten und Übernahme von früheren Beamten
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 46 bis § 52
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 53 Dienstzeit bei öffentlich-rechtlichen Religionsgesellschaften oder ihren Verbänden
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 54 Aufhebung von Vorschriften *)
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 55 In-Kraft-Treten
BerufsStart im öffentlichen Dienst: Die
Selbsthilfeeinrichtungen kennen sich.
Unser Angebot - Ihr Vorteil
Sie üben eine Nebentätigkeit aus? Wir
informieren Sie über die Rechtslage...
Unser Angebot - Ihr Vorteil