Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32g Aufgaben der Aufstiegskommission
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§ 32g Aufgaben der Aufstiegskommission
(1) Die zum Aufstieg zugelassenen Beamten werden von der Aufstiegskommission angehört. Nach dem Ergebnis der Anhörung und der Prüfung der in § 32 Abs.1 genannten Voraussetzungen wird von der Aufstiegskommission festgestellt, ob die für den Aufstieg zugelassenen Beamten erwarten lassen, dass sie die Aufgaben des höheren Dienstes der jeweiligen Fachrichtung erfüllen können (Zulassungsbestätigung). Sie stellt ferner auf Antrag der Ernennungsbehörde fest, ob von der Einführung in die Aufgaben des höheren Dienstes bei einer anderen Behörde abweichend von § 32e Abs.2 Satz 2 Halbsatz 2 ausnahmsweise abgesehen werden kann.
(2) Die Aufstiegskommission gibt sich eine Geschäftsordnung, in der das Verfahren für die Zulassungsbestätigung festzulegen ist. Die Geschäftsordnung ist mit der Mehrheit aller berufenen Mitglieder zu beschließen. Sie bedarf der Genehmigung durch das Innenministerium.
- Niedersächsische Laufbahnverordnung - Übersicht -
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: Anhang zu § 28
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: Anhang zu § 36
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .1 Geltungsbereich
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .2 Ordnung und Einrichtung von Laufbahnen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .3 Einstellung, Auslese
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .4 Erwerb der Befähigung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .5 Laufbahnwechsel
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .6 Laufbahnwechsel von Polizeivollzugsbeamten
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .7 Probezeit
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .8 Doppelbeamtenverhältnis
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § .9 Dienstbezeichnungen vor der Anstellung und bei vorübergehender Verwendung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 10 Anstellung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 11 Verleihung von Beförderungsämtern
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 12 Dienstzeiten für die Verleihung von Beförderungsämtern und für den Aufstieg sowie Erprobungszeiten
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 13 Schwerbehinderte
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 14 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 15 Verlängerung des Vorbereitungsdienstes und der Einführungszeit
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 16 Ausbildungs- und Prüfungsordnungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 17 Laufbahnprüfungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 18 Dauer der Probezeit, Altersgrenze
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 19
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 20
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 21 Voraussetzungen für die Einstellung in den Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 22 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 23 Voraussetzungen für die Einstellung in den Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 24 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 25
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 26 Voraussetzungen für die Einstellung in den Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 27 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 28 Hochschulprüfung als Laufbahnprüfung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 29
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 29a
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 30 Voraussetzungen für die Einstellung in den Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 31 Vorbereitungsdienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32 Gemeinsame Vorschriften
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32a Aufstieg in den mittleren Dienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32b Aufstieg in den mittleren Dienst für besondere Verwendungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32c Aufstieg in den gehobenen Dienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32d Aufstieg in den gehobenen Dienst für besondere Verwendungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32e Aufstieg in den höheren Dienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32f Kommission für den Aufstieg in den höheren Dienst
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32g Aufgaben der Aufstiegskommission
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 32h Aufstieg in den höheren Dienst für besondere Verwendungen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 33 Laufbahn des mittleren Gestütsdienstes
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 34 Laufbahn des gehobenen Polizeiberufsfachschuldienstes
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 35 Laufbahnen des feuerwehrtechnischen Dienstes
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 36 Allgemeines
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 37 Abweichungen von den Vorschriften über den Vorbereitungsdienst und die Laufbahnprüfung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38 Besondere Vorschriften für die Probezeit
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38a Anerkennung des Diploms
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38b Ausgleichsmaßnahmen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38c Eignungsprüfung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38d Anpassungslehrgang
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38e Bescheid
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 38f Berufsbezeichnung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 39 Andere Bewerber
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 40 Dienstliche Beurteilung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 41 Fortbildung
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 42 Ausnahmen
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 43 Zuständigkeit für den Präsidenten des Landtages und den Präsidenten des Landesrechnungshofs
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 44 Zuständigkeit für mittelbare Landesbeamte
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 45 Versetzung von Beamten und Übernahme von früheren Beamten
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 46 bis § 52
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 53 Dienstzeit bei öffentlich-rechtlichen Religionsgesellschaften oder ihren Verbänden
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 54 Aufhebung von Vorschriften *)
- Niedersächsische Laufbahnverordnung: § 55 In-Kraft-Treten
BerufsStart im öffentlichen Dienst: Die
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